Charte éthique
PRÉAMBULE
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Notre cabinet d’avocats d’affaires, établi en République Démocratique du Congo, s’engage à exercer sa profession avec intégrité, compétence et dévouement. Cette charte éthique reflète notre engagement envers les valeurs fondamentales qui guident notre pratique professionnelle et nos relations avec nos clients, nos confrères et la société.
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I. PRINCIPES FONDAMENTAUX
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1.1 Indépendance
Nous préservons en toutes circonstances notre indépendance de jugement et d’action, essentielle à l’exercice de notre profession. Nous refusons toute pression ou influence susceptible de compromettre notre liberté d’appréciation.
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1.2 Intégrité
Nous exerçons notre profession avec honnêteté, probité et droiture. Nous rejetons toute forme de corruption et nous nous interdisons tout comportement susceptible de porter atteinte à la dignité de la profession.
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1.3 Compétence
Nous maintenons un haut niveau d’expertise juridique par une formation continue et un perfectionnement constant de nos connaissances, particulièrement dans les domaines du droit des affaires congolais et international.
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II. RELATIONS AVEC LES CLIENTS
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2.1 Confidentialité
Nous respectons rigoureusement le secret professionnel. Aucune information confidentielle reçue de nos clients ne sera divulguée sans leur consentement explicite, sauf dans les cas prévus par la loi.
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2.2 Loyauté et prévention des conflits d’intérêts
Nous servons les intérêts légitimes de nos clients avec loyauté. Nous identifions et gérons les conflits d’intérêts potentiels, en les signalant immédiatement aux parties concernées et en prenant les mesures appropriées.
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2.3 Transparence
Nous fournissons à nos clients des informations claires et précises sur nos honoraires et sur l’évolution de leurs dossiers. Chaque client bénéficie d’une convention d’honoraires détaillée et d’un reporting régulier.
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III. RESPONSABILITÉ SOCIALE ET ENVIRONNEMENTALE
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3.1 Engagement communautaire
Nous consacrons une partie de notre temps et de nos ressources à des services juridiques pro bono au bénéfice des communautés défavorisées et des organisations à but non lucratif en RDC.
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3.2 Développement durable
Notre cabinet s’engage à adopter des pratiques respectueuses de l’environnement, à réduire son empreinte carbone et à promouvoir le développement durable dans ses opérations quotidiennes.
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3.3 Respect de la diversité
Nous valorisons la diversité et l’inclusion au sein de notre cabinet et dans nos relations professionnelles. Nous nous opposons à toute forme de discrimination basée sur l’origine ethnique, le genre, l’orientation sexuelle, le handicap, l’âge ou toute autre caractéristique personnelle.
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IV. ÉTHIQUE DES AFFAIRES
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4.1 Lutte contre la corruption
Nous nous engageons à refuser toute participation à des actes de corruption ou de blanchiment d’argent. Nous mettons en œuvre des procédures rigoureuses de connaissance client (KYC) conformes aux normes internationales.
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4.2 Investissements responsables
Nous conseillons nos clients sur les implications éthiques, sociales et environnementales de leurs investissements en RDC, et encourageons les pratiques commerciales responsables.
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4.3 Protection des données
Nous respectons les réglementations relatives à la protection des données personnelles et mettons en œuvre des mesures techniques et organisationnelles adéquates pour garantir la sécurité des informations confiées.
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V. MISE EN ŒUVRE ET CONTRÔLE
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5.1 Formation interne
Tous les membres de notre cabinet reçoivent une formation régulière sur les principes et pratiques éthiques, ainsi que sur les évolutions législatives et réglementaires pertinentes.
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5.2 Mécanisme de signalement
Nous maintenons un système confidentiel permettant de signaler les préoccupations éthiques, avec garantie de non-représailles pour les personnes signalant de bonne foi des violations potentielles.
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5.3 Audit et révision
Notre charte éthique fait l’objet d’un examen annuel pour s’assurer qu’elle reste pertinente et conforme aux meilleures pratiques internationales et au contexte juridique congolais.
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Cette charte éthique reflète notre engagement à exercer notre profession avec les plus hauts standards d’intégrité et de compétence, contribuant ainsi au renforcement de l’État de droit en République Démocratique du Congo et à la promotion d’un environnement des affaires éthique et transparent.